ѕ≈–¬»„Ќјя ѕ–ќ‘—ќё«Ќјя
ќ–√јЌ»«ј÷»я ¬ ќјќ "√ј«"
ѕ–ќ‘—ќё«ј –јЅќ“Ќ» ќ¬
ј¬“ќћќЅ»Ћ№Ќќ√ќ » —≈Ћ№— ќ’ќ«я…—“¬≈ЌЌќ√ќ ћјЎ»Ќќ—“–ќ≈Ќ»я
–ќ——»…— ќ… ‘≈ƒ≈–ј÷»»

я выбираю ѕрофсоюз!

ќЅ–јў≈Ќ»≈


ј ÷»я


”—ѕ≈’»


ѕќ«ƒ–ј¬Ћя≈ћ


Ќјѕ»Ў»“≈ Ќјћ

ѕ–ќ‘—ќё«Ќџ… ј–’»¬

 
ѕраво на матпомощь

         асса взаимопомощи должна существовать. Ќо какой она должна быть, кому и на каких услови€х помогать, вопрос спорный. ѕо крайней мере, он был таким в 1905 г. ќдин из возможных вариантов вспомогательной кассы был предложен в качестве проекта устава ‘онда дл€ типо-литографских тружеников в ћоскве и опубликован в журнале профсоюза печатников "Ќаборщик и печатный мир".
...»Ћ» ѕ–ј¬ќ »ћ≈ё?

        ”ставом фонда его члены раздел€лись на полноправных и неполноправных. ѕолноправным, имеющим право на все виды пособий, считалс€ лишь тот, кто пробыл в фонде два года. –аботники, вступившие в фонд менее года назад, вовсе не имели никаких прав, кроме права уплаты взноса. Ќеполноправные участники, состо€щие в фонде больше года, могли претендовать только на ежедневное пособие во врем€ отсутстви€ работы. ќднако, едва устроившись на работу, они были об€заны вернуть всю сумму в фонд в срок не более года.
        —уществовали определенные нравственные нормы дл€ фондовиков. “ак, членства лишались лица, умудрившиес€ совершить "проступок, который не соответствовал интересам фонда или причин€л вред ему". “ака€ же участь должна была постигнуть "лиц, оскорбивших честь своих товарищей".  роме того, члены фонда об€заны были следить за точным исполнением "устава, который выдаетс€ при поступлении: незнанием его не отказыватьс€ и о каждом злоупотреблении оным доводить до сведени€ правлени€ фонда".
        Ћюбопытна система членских взносов.  аждый участник фонда при вступлении должен был внести единовременный взнос 2 руб. и ежемес€чный - 30 коп. Ёти взносы "ни в каком случае не возвращаютс€". ѕри уплате единовременного взноса 1 руб. необходимо было заплатить сразу же, а следующий 1 руб. можно было платить в рассрочку до четырех мес€цев. ”ченики, вступившие в фонд, освобождались от единовременного взноса, а ежемес€чный уменьшалс€ дл€ них на 2/3.
        ƒела фонда вели шесть членов правлени€, избранных общим собранием на один год: кассир, секретарь и четверо простых членов. ќни, кроме ответственности за дела, должны были способствовать "насколько возможно лучшей организации фонда, как то: организации новых участков, вступлению в союзы с однородными учреждени€ми, устройству вечеров, спектаклей, лекций и т.п." ƒолжность членов правлени€ предполагалась платна€.
        Ќе забыли составители проекта устава и о проверках. –евизи€ сумм, книг и документов фонда должна была производитьс€ два раза в год ревизионной комиссией из шести лиц, не входивших в состав правлени€ фонда.  роме того, могли быть внезапные ревизии, "по желанию ревизионной комиссии или по требованию не менее 25 членов фонда".
ј ≈—“№ Ћ» Ѕ≈«–јЅќ“»÷ј?

        —оставител€ми устава была разработана жестска€ схема выплаты пособий. “ак, при безработице члены фонда пользовались бы пособием только определенное количество дней в году, завис€щим от решени€ общего собрани€. ѕри этом те, кто, пробыл в фонде не менее дес€ти лет и ни разу не воспользовалс€ никакими пособи€ми, могли бы получать повышенное ежедневное пособие по безработице.
        ќсобо в уставе было прописано, что "каждый член фонда помощью об€зан пользоватьс€ сознательно, только в уважительных случа€х". “ут же оговаривались случаи неуважительные. Ќапример, если предпри€ти€ на врем€ ѕасхи и –ождества останавливались, а рабочие временно оставались без работы, они не могли претендовать на какие-либо денежные пособи€. Ќе пользовались никакой материальной помощью и заболевшие. ќставшийс€ без работы "по нетрезвой жизни" также не мог рассчитывать на материальную поддержку.
        Ќа случай же, если причины безработицы будут признаны уважительными, предлагалась процедура получени€ пособи€. ¬о-первых, за€вить о потере работы следовало в тот же самый день члену совета фонда. ќн должен был выдать соответствующей формы бланк, с которым безработный мог обратитьс€ в специальное "бюро фонда дл€ соответствующих справок о работе", а также "дл€ оставлени€ своего адреса на случай могущей быть работы". ѕри этом "безработное врем€" считалось только со дн€ обращени€ в бюро.
        —екретарь бюро в свою очередь выдавал безработному бланк с адресами печатных заведений, по которым тот проходил в поисках места. Ќа каждом предпри€тии на бланке должны были сделать отметку о наличии или отсутствии работы. ≈сли член фонда по прошествии четырех дней после подачи за€влени€ все еще оставалс€ без работы, то с п€того дн€ он уже получал право на ежедневное пособие, причем первые четыре дн€ ему все равно не оплачивались. ѕри этом пособие должно было платитьс€ за каждый прошедший день, но не сразу, а начина€ с трех.
        —уществовало еще так называемое дорожное пособие. ≈го выплачивали, если работник-участник ‘онда не мог найти работы и пожелал бы уехать в другой город на ее поиски. —умма этого пособи€ €вл€лась ограниченной, установленной правлением фонда.
ƒќЋ√ ѕЋј“≈∆ќћ

         роме вышеизложенных, в проекте устава были оговорены также "возвратные пособи€", то есть ссуды. »х фонд давал только полноправным участникам, честно платившим взносы не менее двух лет, и лишь при наличии двух поручителей - действительных членов, кредитоспособность которых была удостоверена правлением фонда. ѕри этом поручившийс€ за двух человек не имел права на ссуду; также не имел права ручатьс€ тот, кто сам вз€л ссуду. —суды давались во врем€ безработицы и не могли превышать 10 руб. ѕособие надлежало возвратить в срок не более шести мес€цев со дн€ поступлени€ на работу.
        Ќа усмотрение правлени€ оставл€лось уменьшение как размера, так и срока возврата пособи€. ѕравление могло отказать в ссуде, "сообразно с прежними отношени€ми члена большей или меньшей исправности его, наличному состо€нию кассы и количеству требований пособий".
        ≈сли участник фонда не мог вернуть деньги в срок по уважительным причинам, он имел право попросить об отсрочке, но в этом случае в него взималась пен€ за каждый просроченный мес€ц. ≈сли же причины невозврата ссуды оказались бы не заслуживающими уважени€, "правление имеет право предъ€вить к неисправным плательщикам или их поручител€м установленным пор€дком иски и производить судебным пор€дком взыскани€". Ќерадивые же работники исключались из фонда. Ќевозвращенный долг заносилс€ в убытки фонда в единственном случае - после смерти работника, вз€вшего пособие.

        ћарина ёршина.
        √азета "—олидарность" є34 от 20.09.2006г.



работы


¬ыставка
¬ыставка
¬ыставка
¬ыставка

 арта сайта

" јЌ» ”Ћџ"
√рафик заездов

"√–ј‘» 
÷ћѕ Ђ√ј«ї"

√рафик работы ÷ентра медицинской профилактики √ј« в праздники

"√–ј‘» 
—“ќЋќ¬џ’"

√рафик работы столовых в праздники

ќзнакомитьс€

ќзнакомитьс€

ќзнакомитьс€


© ѕервична€ профсоюзна€ организаци€ в ќјќ "√ј«" (2005-2017)