ѕ≈–¬»„Ќјя ѕ–ќ‘—ќё«Ќјя
ќ–√јЌ»«ј÷»я ¬ ќјќ "√ј«"
ѕ–ќ‘—ќё«ј –јЅќ“Ќ» ќ¬
ј¬“ќћќЅ»Ћ№Ќќ√ќ » —≈Ћ№— ќ’ќ«я…—“¬≈ЌЌќ√ќ ћјЎ»Ќќ—“–ќ≈Ќ»я
–ќ——»…— ќ… ‘≈ƒ≈–ј÷»»

я выбираю ѕрофсоюз!

ѕ–»√ЋјЎ≈Ќ»≈


ѕ–»√ЋјЎ≈Ќ»≈


ќЅ–јў≈Ќ»≈

ѕрофсоюзна€ ’–ќЌ» ј

      14 декабр€ 2012 года в газете "ѕрофсоюзна€ трибуна" опубликованы результаты статистических исследований "–осси€ трудова€".



    —татистика знает всЄ о том, довольны ли граждане своей работой, и какие шаги они пред≠принимают, чтобы изменить ситуацию к лучшему. »менно этому посв€щено недавнее иссле≠дование –осстата, с результатами которого мы знакомим наших читателей.

    — чувством глубокого удовлетворени€

    –езультаты опроса внушают оптимизм. Ѕольшинство наших работающих сограждан своей работой вполне довольны. Ѕольше всего росси€н (76,1%) устраивает график работы. „уть меньше труд€щихс€ (68%) удовлетворены своими про≠фессиональными об€занност€ми. –асположение офиса или предпри€ти€ устраивает 66%, услови€ труда - 63,9%. ћоральное удовлетворение от рабо≠ты получают 57,8% росси€н.

    ѕочти сколько же (57,5%) довольны тем, что их ситуаци€ на работе надЄжна и стабильна. Ќе хуже обстоит дело и с реализацией профессиональных амбиций: на это указывают 54,5% опрошенных. »зр€дно портит общую благостную картину ситу≠аци€ с зарплатой: еЄ размеры устраивают всего 26,2% труд€щихс€ росси€н. „то вполне оправды≠вает расхожую поговорку о том, что денег много не бывает.

    Ћюбопытно, что женщины в целом удовлетво≠рены своей работой больше, чем мужчины: почти по всем пунктам разница минимум в 2-3% в пользу прекрасного пола. —амый большой разрыв - в оценке условий труда (12,7%), режима работы (7,8%) и надЄжности работы (6,3%). ј вот с зара≠ботком у дам дела обсто€т похуже: он устраивает всего 24,1% женщин против 28,3% мужчин.

    ≈щЄ одна интересна€ тенденци€: граждане от 30 и старше удовлетворение от работы испытывают чаще. «десь по всем пунктам разрыв более 10%. ќсобенно он велик в том, что касаетс€ режима работы. »м довольны 73% молодЄжи и 86,4% пред≠ставителей старшего поколени€. ¬идимо, песенка со словами Ђмы маленькие дети, нам хочетс€ гул€тьї актуальна не только дл€ школьников. » лишь в одном поколени€ практически солидарны. ”гадайте, в чЄм? ƒа всЄ в том же: своей зарплатой довольны 29,1% старших и 28,8% младших.

    ѕредставители формального сектора эконо≠мики относ€тс€ к работе с большим оптимизмом, чем зан€тые в неформальном секторе. ќсобенно выражено это в оценке режима рабочего време≠ни (79% к 66,5%), надЄжности работы (61,5% к 44,4%) и условий труда (66,2% к 56,4%). ј вот в том, что касаетс€ зарплаты - всЄ наоборот: 24,4% довольных в формальном секторе против 31% - в неформальном.

    јх вы, деньги, деньги, рублики

    ѕожалуй, на зарплате стоит остановитьс€ отдельно. —ильнее всего она не устраивает женщин с начальным профессиональным образованием (14,8%). Ќа втором месте по количеству недо≠вольных - мужчины с неполным высшим (13,3%). Ќа третьем - недоучившиес€ в вузах женщины (10,4%). ћеньше всего недовольных - среди дам с послевузовским профобразованием (4,9%), муж≠чин с высшим (5,6%), а также мужчин с послеву≠зовским и дам с высшим образованием (по 6%).

    „то же касаетс€ статуса зан€тости, то больше всего росси€н, довольных своим заработком -странно, не правда ли? - среди работодателей: 67,9% мужчин и 60,5% женщин. Ќа третьем месте - женщины, помогающие в семейном деле - 56,1%. ћужчины, помогающие в семейном деле, довольны чуть меньше - 46,4%.

    Ќу а самыми обделЄнными себ€ чувствуют граждане, работающие по найму: из них зарпла≠той довольны 22,2% женщин и 26,4% мужчин. „уть лучше дела обсто€т у работающих по найму у физических лиц и индивидуальных предпри≠нимателей. «десь на зарплату не жалуютс€ 27,1% мужчин и 27,5% женщин. —ами индивидуальные предприниматели в финансовом плане чувствуют себ€ чуть лучше: денег достаточно 40,4% мужчин и 38,7% женщин.

    Ќа каких услови€х?

    ¬ажный момент: услови€ труда. Ѕольшинство - 50,8% сельских жителей и 48,1% горожан - рабо≠тают в услови€х средней т€жести. Ќа втором месте - лЄгка€ работа: 27,8% сельских жителей и 35,2% горожан. ¬ т€жЄлых услови€х работают 12,9% и 10,5% соответственно. ќчень т€жЄлой свою рабо≠ту назвали 4,7% сельчан и 3,4% проживающих в городах.

    ѕри этом женщины чаще работают в лЄгких услови€х (47,9%) или в услови€х средней т€жести (44,8%). Ћишь малое количество дам зан€то на т€жЄлых (4,2%) и очень т€жЄлых (1,3%) работах. ћужчинам, пон€тное дело, приходитс€ сложнее: всего 18,6% зан€то на лЄгких работах, 52,8% - на работах средней т€жести, 19,1% - на т€жЄлых и 6,4% - на очень т€жЄлых работах.

    √овор€ о посто€нных негативных факторах, с которыми приходитс€ сталкиватьс€ на работе, пре≠красный пол чаще указывает нервное напр€жение и стрессы (25,2%). — вредными производственны≠ми факторами сталкиваютс€ 15,2% дам. ≈щЄ 10,7% беспоко€т иные проблемы: холод, сырость, шум и так далее. ћужчин стрессы беспоко€т чуть меньше (24,5%), зато им в два раза чаще приходитс€ тер≠петь вредные производственные факторы (31,6%) и другие малопри€тные проблемы (21,5%).

    Ѕезопасность труда наши работающие сограж≠дане тоже оценивают оптимистично. ѕочти треть (27,3%) оценила свою работу, как совершенно без≠опасную. ≈ще 31,2% - как достаточно безопасную, а 32,5% - как опасную в некоторой мере. Ћишь 8,3% считают свою работу опасной, ещЄ 0,6% не определились с ответом.

     то ищет, тот всегда...

    Ѕольшинство наших работающих сограждан имеет специальность. ќб этом за€вили –осстату 66,7% жителей сельской местности, 78,6% горо≠жан. ќднако работать по специальности получает≠с€ не у всех. Ћишь у 45,3% работников должность полностью соответствует полученной специаль≠ности. ≈щЄ 14,6% выполн€ют работу, близкую к полученной специальности, а 39,6% занимаютс€ служебной де€тельностью, не имеющей ничего общего с полученной специальностью.  стати, в неформальном секторе экономики количество работающих не по специальности почти в полтора раза выше - 60,2%.

    ¬ деле поиска более подход€щей работы тру≠д€щиес€ росси€не весьма инертны. ѕодавл€ющее большинство (81,3%) Ђот добра добра не ищутї. ћужчины чуть активнее: среди зан€тых джентльме≠нов присматривают новую работу 19,3%. —реди дам таковых насчитываетс€ всего 13,5%.

    ”дивительно, что количество людей, ищущих работу, среди неработающих граждан лишь немно≠гим больше, чем среди работающих: 15,2% против 16,5% соответственно. ј вот жители сельской местности ищут работу активнее горожан: 17,4% против 15,4%.

    ¬сего же ищут работу 21,4% граждан трудоспо≠собного возраста. ћолодЄжь 16-29 лет - активнее (25,9%). —реди тех, кто старше трудоспособного возраста, пытаютс€ трудоустроитьс€ 2,1% опро≠шенных.

    ѕодобна€ инертность росси€н в поисках под≠ход€щей или более подход€щей работы объ€сн€≠етс€, скорее всего, тем, что 78,2% всех опрошенных уверены, что найти такую работу довольно сложно. ≈щЄ 17,1% полагают, что найти подход€щую им работу можно, а 1,1% - что это легко.

    Ќеработающие оценивают свои шансы несколь≠ко иначе. —ильнее всего сомневаютс€ в своих шан≠сах длительно нетрудоспособные (88,9%), зан€тые работой по дому (85,6%) и безработные (80%). „уть менее пессимистичны дамы, пребывающие в декрете (75,5%), студенты дневных вузов (72,5%) и пенсионеры (68,6%).

    √лавное предпочтение при выборе работы, раз≠умеетс€, хороша€ зарплата (55,8%). Ќа втором месте - те, кто ищет работу только по специаль≠ности (16,5%). Ќа третьем - те, кто согласен на любую работу (15,4%). ј 5,7% ищут работу на дому или очень близко к дому. ≈щЄ 6,7% сами не знают, что ищут.

    „то касаетс€ графика, подавл€ющее большин≠ство (75,8%) предпочитает полное рабочее врем€ - не менее 35 часов в неделю. ≈ще 16% ищут работу с неполной зан€тостью, а 4,8% хот€т работу с полным или неполным рабочим временем в зави≠симости от времени года.




ј ÷»я


работы


¬ыставка
¬ыставка
¬ыставка

 арта сайта

"ћ≈„“ј"
√рафик заездов

ќзнакомитьс€

ќзнакомитьс€


© ѕервична€ профсоюзна€ организаци€ в ќјќ "√ј«" (2005-2017)