ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ
ОРГАНИЗАЦИЯ В ОАО "ГАЗ"
ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ
АВТОМОБИЛЬНОГО И СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО МАШИНОСТРОЕНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Я выбираю Профсоюз!

ОБРАЩЕНИЕ


ОБРАЩЕНИЕ


СОВЕЩАНИЯ


ПОЗДРАВЛЯЕМ


НАПИШИТЕ НАМ

 

Профсоюзная ХРОНИКА

       14-16 ноября 2006 года в г.Москве в ЦВЗ "Манеж" состоялся VI съезд Федерации Независимых Профсоюзов России.


    на VI съезде ФНПР присутствовали 763 делегата из 770 избранных членскими организациями, представляющие свыше 28 млн. членов профсоюза. На съезд были приглашены председатели профкомов ППО, ряд руководителей республиканских, краевых, областных организаций профсоюзов, ветераны профсоюзного движения, руководители учебных заведений профсоюзов, молодежных советов и комиссий, а также руководители профсоюзов и профсоюзных объединений, сотрудничающих с ФНПР. В качестве гостей присутствовали представители 19-ти государств, 84 почетных гостя. На съезд было аккредитовано более 100 представителей средств массовой информации.


    В работе съезда приняли участие представители Администрации Президента Российской Федерации, члены Правительства, Совета Федерации, депутаты Государственной Думы, главы администрации ряда субъектов Российской Федерации, руководители Москвы, представители объединения работодателей, учреждений науки и культуры, религиозных конфессий.


    ППО в ОАО "ГАЗ" на съезде представлял заместитель председателя профсоюзного комитета ОАО "ГАЗ" Олег Павлович Второв.
    В повестке дня съезда были следующие вопросы:
  • Отчет генерального Совета ФНПР о деятельности по выполнению решений IV съезда ФНПР и действиях ФНПР, ее членских организаций по защите трудовых прав и социально-экономических интересов членов профсоюзов.
  • Отчет Контрольно-ревизионной комиссии ФНПР.
  • О членстве ФНПР в Международной профсоюзной конференции.
  • Выборы Председателя ФНПР.
  • О внесении изменений и дополнений в Устав ФНПР.
  • О внесении изменений и дополнений в Положение о Контрольно-ревизионной комиссии ФНПР.
  • О программном документе ФНПР.
  • О выборах Генерального совета и образовании Исполнительного комитета ФНПР.
  • Выборы контрольно-ревизионной комиссии ФНПР.

        На съезде выступили:

  • Председатель Госдумы РФ Борис Грызлов:
        Сообщил плодотворной совместной работе "Единой России" и ФНПР по социальным проектам, остановился на проекте "Достойный труд" и подчеркнул, что профсоюзное движение должно оставаться внепартийным":
        "Мы должны добиться, чтобы в течение 2007 года минимальная зарплата стала равна фактическому прожиточному минимуму в большинстве регионов. Это откроет для нас возможность обеспечить повышение федерального МРОТ до уровня прожиточного минимума в 2008 году... Мы рассчитываем, что проект "Достойный труд" будет способствовать существенному росту фонда оплаты труда в стране. Он позволит обеспечить рост доходов граждан в 2007 - 2009 годах в среднем на 15 - 20%, а в отдельных отраслях -на 25 - 30% в год. Таким образом, средняя зарплата в стране за предстоящие два - три года должна вырасти до 25 тысяч рублей".
  • Заместитель председателя правительства РФ, координатор Российской трехсторонней комиссии Александр Жуков:
        Акцентировал внимание на том, что одной из главных задач правительства является сознательное содействие профсоюзам, а также обеспечение приоритетных программ - расходы на образование вырастут на 30%, а на здравоохранение на 60%. денежные средства есть, но необходим общественный финансовый контроль за их расходованием. Правительство с 2005 года выдерживает статьи Генерального соглашения и "готово поддержать инициативу и предложение профсоюзов и депутатов Госдумы от "Единой России" о повышении МРОТ с 1 сентября 2007 года до 2000 рублей в месяц. Это существенное повышение".
        "Глубоко убежден, что между Правительством и профсоюзами не существует неразрешимых противоречий. И Правительство, и профсоюзы объединяет одна цель, общая задача - создать эффективную экономику и социальную сферу, при которой люди имеют возможность работать и хорошо жить. И мы готовы двигаться по этому направлению вместе".

  • Президент РФ Владимир Путин:
        Глава государства поддержал требования профсоюзов по повышению заработной платы работников: "Заработная плата должна быть достойной. Но верно также и то, что она должна быть связана с повышением производительности и качества труда. Найти необходимый баланс в этом можно только совместно с профсоюзным движением".
        Президент страны призвал профсоюзы расширять взаимодействие с региональными и местными администрациями, активно помогать "в работе по совершенствованию системы профессионального образования и повышению уровня подготовки кадров, : по эффективному регулированию трудовой миграции, :росту мобильности трудовых ресурсов в преодолении региональных и отраслевых диспропорций". Президент России призвал профсоюзы "занять твердую и принципиальную позицию по "серым" схемам оплаты труда, когда фактически под права трудящихся закладывается мина замедленного действия, занижается размер будущих пенсий работников и сокращаются объемы социальных гарантий".
        "Государство открыто для сотрудничества и заинтересованного партнерства с профсоюзами. Мы ждем от вас конкретных и конструктивных инициатив".
        "Необходимо сосредоточиться на заботах конкретных трудовых коллективов, конкретных людей. Люди оценивают качество трудовых отношений в стране по ситуации на собственном предприятии, в организации. А потому им не нужны ни политизированные призывы, ни безответственный популизм. От профсоюзов они ждут прежде всего выражения своих конкретных интересов... Профсоюзы постоянно правильно говорят о необходимости справедливой оценки труда. Согласен абсолютно. Зарплата должна быть достойной. Но верно и то, что должна быть связь между ростом доходов работников и повышением производительности и качества труда. Пренебрегать этими факторами - значит снижать уровень конкурентоспособности наших товаров, что в конечном счете приведет к закрытию предприятий и повышению уровня безработицы, к деградации экономики".
    Полный текст>>


  • Председатель ФНПР Михаил Шмаков
        выступил с отчетом Генерального совета.
        Последние пять лет прошли для России под знаком экономического роста. Усилиями Федерации за последние пять лет средняя заработная плата выросла более, чем в 3 раза, МРОТ увеличился почти в 3 раза, долги по зарплате сократились более, чем в 6 раз, общая безработица снизилась на 16 процентов.
        Прошел серьезную проверку временем новый Трудовой кодекс, зарекомендовавший себя надежным законодательным помощником профсоюзов и работников в защите их социально-трудовых прав. Решение Пленума Верховного суда РФ подтверждает решающее значение Трудового кодекса в судебной практике. Работу над созданием Кодекса и процесс его совершенствования можно считать образцом законотворчества и социального партнерства, поскольку все его положения рождены в результате согласования позиций Правительства, профсоюзов, работодателей и депутатов Госдумы.
        Однако профсоюзы далеки от эйфории по поводу своих достижений. ФНПР обеспокоена проводимой государством политикой сдерживания роста доходов населения, ростом тарифов на услуги ЖКХ, взвинчиванием цен на энергоносители, непродуманными решениями в области социальной политики. Не случаен в этом контексте всплеск забастовочной активности 2004 - 2005 годов.
        Несмотря на предпринимаемые ФНПР меры по увеличению в ближайшие два года МРОТ до уровня прожиточного минимума, профсоюзам пока не удалось заставить правительственную сторону решить эту проблему в соответствии с законодательной нормой, предусмотренной Трудовым кодексом (МРОТ не ниже прожиточного минимума).
        По-прежнему не отменен ЕСН, чего профсоюзы добиваются все последние годы. Для работающего человека эффективной системой защиты является социальное страхование. Поэтому в сфере его реформирования ФНПР будет и дальше добиваться принятия кардинального решения о возврате всех видов этой системы социальной защиты работника к страховым принципам.
        На качественно новый уровень вышли такие традиционные направления деятельности ФНПР, как работа технической и правовой инспекций труда профсоюзов. Иллюстрацией тому служит тот факт, что там, где за дело берутся профсоюзные инспекторы и юристы, 90 процентов исков членов профсоюзов удовлетворяется судами.
        В период между съездами заметно активизировалась нормотворческая работа Федерации. Только за один год действия Соглашения о стратегическом партнёрстве между ФНПР и фракцией "Единая Россия" число законопроектов, принятых Госдумой с учётом мнения профсоюзов, заметно возросло. И свои усилия в этом направлении ФНПР будет наращивать. Твердую поддержку профсоюзам в этом продолжает оказывать межфракционая группа "Солидарность" в Государственной думе.
        Для усиления эффективности своей работы профсоюзы пристальное внимание уделяют вопросам совершенствования собственной структуры. За отчетный период сформирована серьезная теоретическая основа и проведена конкретная практическая работа по организационному укреплению ФНПР, вовлечению в профсоюзы новых членов, особенно молодежи.
        В связи с предстоящими выборами 2007 и 2008 годов к хору критики в адрес ФНПР присоединяются и создающиеся новые партии, и движения, и левацкая оппозиция, использующие при этом буржуазную платформу для нападок. Для своих целей они привлекают маргинальные и не имеющие ничего общего с профсоюзами (кроме названия) организации. Об истинных задачах этих организаций догадаться несложно - это получение политических дивидендов или попытки привлечения электората.
        В последние годы была значительно усилена работа по защите финансовых и имущественных интересов профсоюзов, сохранению и укреплению их материально-технической базы. Весомая имущественная база делает нашу организацию по-настоящему независимой и позволяет с высокой степенью эффективности выполнять уставные задачи.
        Борьба за социальную справедливость - общая задача профсоюзов разных стран. Отвечая на вызовы, которые бросает миру глобализация, ФНПР активно интегрируется в мировое профсоюзное движение, развивая конструктивные отношения с профцентрами почти 100 стран мира. С 1 по 3 ноября в Вене проходил учредительный съезд Международной профсоюзной конфедерации (МПК). ФНПР удалось обеспечить свое представительство во всех руководящих органах МПК.
    Полный текст>>

  • Председатель КРК ФНПР Валерий Очекуров
        выступил с докладом Контрольно-ревизионной комиссии ФНПР.
        В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Уставом ФНПР осуществлялся контроль за выполнением решений коллегиальных органов Федерации по финансовым и имущественным вопросам, за использованием бюджетной сметы Федерации и учрежденных ею организаций.
        Проведено более 50 ревизий и проверок, из них 25 проверок финансовой деятельности Федерации и учрежденных ею организаций, по большинству замечаний и предложений принимались конструктивные решения. За последние 5 лет доходы Федерации составили свыше 750 миллионов рублей, из которых 60 процентов - членские взносы. Прочие поступления доходной части сметы складывались из доходов от использования имущества ФНПР, поступлений дивидендов, арендной платы, а также поступлений средств от реализации недвижимого имущества и ценных бумах долей уставных капиталов обществ. Расходные средства Федерации производились в пределах ежегодной сметы, утверждаемой Генеральным Советом ФНПР. Если в 2002 году в Федерацию поступило взносов на сумму 34,3 миллиона рублей, то в 2005 году - 78,5 миллиона рублей. По состоянию на 1 ноября 2006 года поступило 70 миллионов рублей.
        Вместе с тем информацию о членских взносах ежегодно предоставляют не более 40 процентов общероссийских профсоюзов и 60 процентов территориальных объединений, отдельными общероссийскими профсоюзами искажаются показатели численности членов профсоюза, средней заработной платы по отрасли и занижается сумма взносов в Федерацию. Принятие решений по использованию профсоюзного имущества требуют более взвешенного подхода, в некоторых обществах членами совета директоров являются штатные работники аппарата ФНПР, у контрольно-ревизионной комиссии Федерации ограничены возможности по проверке обществ, в которых Федерация имеет часть уставного капитала.
        Жалобы и предложения граждан рассматривались в установленные сроки и по ним давались ответы по существу.

        При обсуждении докладов выступили делегаты и гости съезда:

  • Председатель Горно-металлургического профсоюза России Михаил Тарасенко:
        "Производительность труда наших учителей, врачей, железнодорожников, летчиков ничуть не меньше, чем у их коллег в других странах. Да, мы отстаем по производительности труда в сфере реального производства. По производительности, но не по его интенсивности. Я ответственно заявляю, что интенсивность труда рабочих в отечественной металлургии выше, чем на Западе. И в условиях, когда наши капиталисты покупают крупные предприятия за рубежом, трудящиеся вправе спросить: а почему у нас низкая производительность труда? Почему медленно внедряются новые технологии? И здесь мы приходим к неожиданному и парадоксальному выводу: низкая цена труда в России является основной причиной медленного обновления производства... Российские профсоюзы, объединенные ФНПР, никогда не были радикалами. Мы всегда были противниками экстремальных форм отстаивания интересов работников.
        Мы отдавали и отдаем себе отчет в том, что прежде чем делить пирог, его надо испечь. Пирог уже испечен, пришла пора его справедливо распределить".
  • Председатель первичной профорганизации птицефабрики "Башкирская" Артур Ушанов:
        Говорил о развитии агропромышленного комплекса, необходимости принятия Закона о развитии сельского хозяйства. Предложил сократить на 50 процентов ввоз продуктов из-за рубежа. Обратил внимание на необходимость при принятии законов, будь-то Жилищный кодекс или Закон об автономных учреждениях, чаще советоваться с профсоюзами. "Давно пора принять меры по сокращению разрыва доходов высокооплачиваемых руководителей предприятий и низкооплачиваемых категорий рядовых работников".
  • Врач-педиатр, председатель первичной профорганизации Коломенской городской детской больницы Наталья Малиева:
        Говорила о плохом состоянии здоровья людей. Предложила расширить рамки нацпроекта по здравоохранению и предоставить больше прав по этим вопросам субъектам РФ. Одновременно адресовала вопрос Министру М.Ю.Зурабову:
        "Прочему у Фонда социального страхования не стало путевок на санаторное лечение "Мать и дитя"? Считаю, что эту проблему необходимо решить уже в следующем году".
        Призвала ФНПР добиться принятия Закона об изучении в старших классах школы и в средних специальных учебных заведениях основ трудового права, что поможет молодежи адаптироваться в трудовой жизни и будет одним из направлений решения вопрос о мотивации профсоюзного членства.
  • Председатель Координационного совета объединений работодателей России, координатор стороны работодателей Российской трехсторонней комиссии Олег Еремеев:
        Главное - социальное партнерство нужно для того, чтобы говорить откровенно друг с другом и находить истинные компромиссы. За последние два года стороны социального партнерства проделали достаточно конструктивную работу. Наиболее существенным результатом этого стало принятие изменений и дополнений в Трудовой кодекс. Благодаря этому удалось обеспечить баланс интересов. Острой проблемой остается несоответствие сегодняшней системы соцстраха современным рыночным реалиям. Речь идет о том, что все более утрачивается связь между отчислениями в систему от фонда оплаты труда и получаемыми из этой системы компенсациями и услугами. Позиция работодателей по этому вопросу совпадает с позицией профсоюзов, изложенной в программных документах съезда.
  • Председатель Федерации профсоюзов Свердловской области Андрей Ветлужских:
        Определил главной линией профсоюзов переход к стратегии развития и модернизации. Стояние на месте грозит стагнацией. Пути решения проблемы: организовать тотальный профсоюзный идеологический ликбез для формирования нового мышления у действующих профактивистов, обучить агитаторов-пропагандистов. Второй момент - профсоюзы значительно усилятся, если централизовать больше средств, сдаваемых в виде членских взносов, на первоочередные профсоюзные задачи. Третий момент - гарантия юридической защиты профактивистов от финансовых и карьерных потерь при вступлении в конфликт с работодателями
        "Необходимо ставить задачу занять треть депутатских мест во всех муниципальных думах. И внедрить в общественное сознание мысль: если губернатор ставится под контроль народа через победившую в местное законодательное собрание партию, то мэры находятся под контролем народа через профсоюзных депутатов".
  • Председатель профсоюза работников народного образования и науки РФ Галина Меркулова:
        Говорила о проводимых в стране реформах. Каждой реформе должна предшествовать очень серьезная, взвешенная подготовительная работа. Пока что, у нас ведутся эксперименты над населением. Главная идея состоит в том, чтобы в своей деятельности профсоюзы стали настолько авторитетными организациями, в которыми нельзя было бы не считаться. Необходимо искать какие-то более эффективные пути через повышение кадрового потенциала профсоюзов
        "Сегодня начинают стимулировать в регионах процесс принятия региональных систем оплаты труда. Причем говорят: "Делайте это в основном за счет собственных ресурсов". Эта работа должна делаться системно. А Минздравсоцразвития опаздывает. И это может привести к тому, что система оплаты труда будет складываться, как лоскутное одеяло".
  • Председатель Московской федерации профсоюзов Михаил Нагайцев:
        В России должна быть разработана долгосрочная, разумная и понятная промышленная политика, которая бы позволила предприятиям иметь стимул для работы, стимул для развития и была бы хорошим вкладом в экономику России и в удвоение внутреннего валового продукта, в том числе. Из-за отсутствия такой политики многие предприятия находятся в сложных финансовых условиях. Оратор высказал предложение Правительству России и ФНПР найти способы обуздания инфляции, в том числе и через обновление оборудования, через инвестиции для технического развития.
        "Состояние нынешней экономики не позволяет и никогда не позволит иметь колдоговор в каждой организации, которая состоит из двух человек. Поэтому мы должны конкретизировать задачу: в пятилетний срок привести в порядок законодательство, где основным документом должно быть соглашение, обязательное для выполнения всеми работодателями. ...Предлагаю решением съезда записать поручение Генсовету создать Комитет политического анализа и действия, который бы анализировал и давал рекомендации Исполкому и Генсовету в период 2007-2008 годов".
  • Председатель профорганизации АО "АвтоВАЗ" Николай Карагин:
        В России должна быть разработана долгосрочная, разумная и понятная промышленная политика, которая бы позволила предприятиям иметь стимул для работы, стимул для развития и была бы хорошим вкладом в экономику России и в удвоение внутреннего валового продукта, в том числе. Из-за отсутствия такой политики многие предприятия находятся в сложных финансовых условиях. Оратор высказал предложение Правительству России и ФНПР найти способы обуздания инфляции, в том числе и через обновление оборудования, через инвестиции для технического развития.
        "Было бы разумным трем или четырем родственным профсоюзам объединиться в один. Такое предложение сделано нашим Центральным комитетом, мы рассчитываем на добрую волю наших коллег. Объединение позволит создать более сильный и работоспособный профсоюз".
  • Председатель Федерации профсоюзов республики Саха-Якутия Александр Ким-Кэмен:
        На уровне государственной власти РФ должна быть разработана новая стратегия, северная, которая учитывала бы роль и особенности Севера для страны в целом. Решение северных проблем - это стратегическая задача России. Мы не должны предавать забвению ломоносовские идеи. И здесь свое веское слово должна сказать и ФНПР.
  • Профгрупорг, бригадир плавильщиков Челябинского металлургического завода Ренат Курмаев:
        Миллионеров становится все больше, но нам-то легче не становится. Цены растут быстрее, чем наши зарплаты. И если главная цель нашего съезда - это достойная зарплата, то я двумя руками за то, чтобы мы все вместе не только приняли какие-то хорошие решения, но и реально что-то делать начали. Мы на комбинате тоже не сидим, сложа руки. Мы стараемся действовать и сейчас. У нас идет процедура разрешения коллективного трудового спора по увеличению заработной платы работников вспомогательных цехов. Есть у нас и колдоговор, который принимался тоже непросто. Но он принят и действует. И в этом, конечно, главная заслуга профкома. А это значит, мы приняли верное решение на отчетно-выборной конференции и избрали достойных представителей.
        "Мы с ребятами много говорили о том, какими мы хотели бы видеть профсоюз, чтобы мы верили в него. Уверен, что только сильным. А сильные у нас только те, кто богатые или у власти. Ни того, ни другого нет и пока не предвидится. Так, может, сумеем мы сегодня договориться о таких наших действиях, чтобы если выступали с акциями, то все вместе. Если выставляли требования - чтобы они всех касались. И чтобы видны были наши действия".
  • Председатель профсоюза работников нефтяной и газовой отраслей промышленности и строительства РФ Лев Миронов:
        Предложил инициировать через наших представителей в Госдуме внесение поправок в ст.33 Трудового кодекса, расширяющей формы объединений работодателей, которые могут представлять интересы стороны работодателей на отраслевом уровне. По настоянию профсоюзов в Генсоглашение, заключенное между ФНПР, объединениями работодателей и Правительством, был включен специальный северный раздел.
        "С 1 ноября 2007 года большинство союзов работодателей будут не вправе заключать отраслевые соглашения. Так как они (по форме объединения) не в полной мере будут соответствовать законодательству. Было бы целесообразно дать возможность представлять интересы работодателей и другим союзам работодателей, имеющим иную юридическую форму, но при наличии соответствующих функций, описанных у них в уставе".
  • Председатель Федерации профсоюзов Санкт-Петербурга и Ленинградской области Владимир Дербин:
        Помимо извечной профсоюзной проблемы - борьбы за рост зарплаты назвал тему миграции иностранной рабочей силы, а также проблему профсоюзной собственности. Это те направления, по которым профсоюзам есть смысл активно работать.
  • Заместитель председателя ФНПР Андрей Исаев:
        Обратил внимание на то, что межфракционная депутатская группа "Солидарность" в Госдуме считает себя частью профдвижения и работает в тесном контакте с Федерацией Независимых Профсоюзов России. "Нам приходится работать на очень сложном стыке - профсоюзной деятельности и деятельности политической". Он отметил два, наиболее важных завоевания этого периода. "Во-первых, - это согласованный с профсоюзами в новой редакции Трудовой кодекс, а, во-вторых, - завоеванная практика уважения в рамках социального партнерства". Важнейшие задачи на 2007-2008 год: принятие на государственном уровне и реализация национального проекта "Достойный труд", вторая - восстановление нормальной системы социального страхования. Проектом "Достойный труд" предусматривается, прежде всего, повышение заработной платы, ее легализация и вывод из тени, реальная возможность в 2008 году приравнять минимальный размер оплаты труда к прожиточному минимуму. Необходимо ввести уголовную ответственность работодателей за выплату заработной платы "черным налом".
        В программу "Достойный труд" должны войти подпрограммы, связанные с охраной труда, снижением травматизма и смертности на производстве, регулированием рынка труда, восстановлением системы страхования занятости, созданием центров переквалификации безработных, а также с трудовой миграцией. Кроме этого, - участие работника в управлении организацией, разумеется, через профсоюзы, и государственная пропаганда труда. Предстоит трудоемкая работа по реформированию системы социального страхования, исправлению ошибки с введением ЕСН. "Нам удалось завоевать хороший плацдарм для того, чтобы с него начать наступление, которое лучше всего приурочить по целому ряду тактических соображений к 2007-2008 году"
        "Наша задача - добиться того, чтобы проект "Достойный труд" стал главным, центральным национальным проектом... Надо усилить позиции отраслевых соглашений, в том числе дать право принудительного распространения отраслевых соглашений, которые существуют на федеральном уровне, и региональных соглашений... Сторона профсоюзов и сторона работодателей должны выработать совместный законопроект, который группа "Солидарность" обязуется провести через Госдуму в 2007 году и который бы обеспечил возврат от системы единого соцналога к нормальной системе социального страхования в РФ".
  • Председатель Федерации профсоюзов Тульской области Игорь Каенков:
        Говорил о работе профорганов на предприятиях малого бизнеса. Определил региональный минимум зарплаты на уровне, не ниже величины прожиточного минимума. Предложил также обсудить на РТК тему применения заемного труда на российских предприятиях.
  • Председатель Федерации профсоюзов Приморского края Виктор Пинский:
        Затронул тему градообразующих предприятий. Приводился пример. За время правления Сибирской угольной энергетической кампании уровень жизни работников на такого рода предприятиях снизился на 20 процентов, а 25 процентов шахтеров были сокращены. Причем, в никуда. Рабочих мест для трудящихся создано не было. Оратор отметил позитивную роль профсоюзов шахтеров края и краевой Федерации профсоюзов, которые добились поддержки требований шахтеров в трудовом арбитраже, выиграли в двух судебных инстанциях иски компании "Суек", попытавшейся отменить решение трудового арбитража. А вот Росуглепроф к переговорам с частными компаниями оказался не готов. Возможно, поэтому наши победы, сделал вывод выступающий пока только юридические
  • Председатель Федерации профсоюзов республики Татарстан Татьяна Водопьянова:
        Действия государственной власти идут вразрез с заявлениями Президента об увеличении реальной зарплаты бюджетников в 1,5 раза за три года. Сегодня усиливается давление власти и работодателей на права граждан и прежде всего по вопросам зарплаты, которая недопустимо низка. Для всей России самые болезненные проблемы - социальные реформы. Они сопровождаются стремительным ростом платных услуг в здравоохранении и образовании, а реформа жилищно-коммунальной сферы стала тяжким бременем для большей части населения и явно ухудшило качество его жизни. Нет прозрачности в ценах естественных монополистов - энергетиков, нефтяников, газовиков. Предлагается объединить усилия ФНПР, объединений работодателей и Минздравсоцразвития для принятия срочных мер по реформированию всех видов социального страхования.
  • Епископ Дмитриевский Александр, викарий Его Святейшества, Патриарха Московского и Всея Руси Алексия Второго:
        Обратился с приветствием Его Святейшества. "Федерация делает все возможное для защиты социально-трудовых и гражданских прав производственных, профессиональных, экономических и социальных интересов работников. Надеюсь, что очередной съезд лидеров и представителей профсоюзных структур будет способствовать дальнейшей консолидации усилий всех благонамеренных граждан, стремящихся к реализации в трудовой сфере принципов согласия, справедливости, солидарности и законности").
  • Мэр Москвы Юрий Лужков:
        Отметил в числе главного фактора, способствующего созданию благоприятной социальной жизни в столице Трехстороннее соглашение Правительства Москвы, профсоюзов и работодателей. Столица в прошлом году "вышла на уровень 90-го года. В Москве наблюдается рост реального сектора экономики: в прошлом году - 22, 4 процента". Своей задачей, которая будет реализовываться вместе с Московской Федерацией профсоюзов, столичное правительство считает "реальное производство, реальный рабочий класс, реальный малый и средний бизнес. В прошлое ушло время, когда вопросы решались пикетами у мэрии, как в 1990 году. Сегодня современен переговорный процесс: Трехстороннее соглашение позволяет разрешать любые конфликты и реализовывать главные задачи, стоящие перед профсоюзами".
  • Председатель Федерации профсоюзов Украины Александр Юркин:
        "На постсоветском пространстве ФНПР является не просто самым крупным профсоюзным объединением, но и наиболее зрелой организацией в деле защиты интересов трудящихся, имеет достойное представительство в Генеральном Совете и в Исполнительном бюро Международной Конфедерации Профсоюзов. "Мы все члены одной профсоюзной семьи и нам тоже приходится бороться за достойную оплату труда, за обеспечение полной занятости, за безопасные условия на производстве, в соблюдении государственных социальных гарантий, право на образование и здоровье, за свободу самостоятельно принимать решения, касающиеся защиты прав и интересов трудящихся. При этом стратегический курс Федерации профсоюзов Украины и ФНПР как и ФНПР связывает с полной реализацией принципов социального диалога. У нас - достаточно сходных проблем и трудностей. В их числе - нищета значительной части населения, нелегальная экономика, нелегальная трудовая миграция, черный рынок труда, растущее социальное неравенство:Мы, ваши коллеги, верим, что вы внесете достойный вклад в то, чтобы на профсоюзной карте мира, где располагаются новые независимые государства, профсоюзы стали более авторитетными как для трудящихся, так и для партнеров по социальному диалогу".
  • Генеральный секретарь Международной профсоюзной конфедерации Гай Райдер:
        Отметил, что впервые как генеральный секретарь вновь созданной Международной профсоюзной конфедерации выступает на съезде членской организации, которая является крупнейшей из 309 членских организаций мира. Также говорил о солидарности и поддержке.
  • Ректор Академии труда и социальных отношений Алексей Шулус:
        Говорил о роли профсоюзной науки и образования в развитии профсоюзного движения, об острой конкуренции идей в борьбе научных школ, имеющей значение для понимания ситуации в области заработной платы, налогообложения, стабилизационного фонда и др.; о необходимости разрабатывать собственную научную школу в интересах людей труда.
  • Председатель первичной профсоюзной организации завода "Салют" - г.Самара, российский профсоюз авиационной промышленности Алексей Тихомиров:
        Говорил о молодежной политике профсоюзов: 2007 год планируется объявить "Годом молодежи", о необходимости принятия федерального закона о молодежи. Сегодня почти 30% членов профсоюза составляют молодые люди до 35 лет. Особых перемен в работе с молодежью пока не произошло: ее представительство в выборных органах невелико. Заслуживает внимания пилотный проект "Рабочая ипотека" в Самарской области, поддержки - создание единого российского оздоровительного фонда в рамках нацпроекта "Здоровье". Необходима единая информационная политика профсоюзов.
  • Председатель российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей Николай Никифоров:
        Говорил о реформировании железнодорожного транспорта, о сложившейся парадоксальной ситуации, когда на каждом уровне новой хозяйственной структуры необходимо создавать первичную организацию: четыре первички в первичке, чтобы можно было заключить необходимые колдоговора. Необходимо потребовать от Правительства обеспечить справедливую рыночную цену на нефтепродукты, участвовать в строительстве жилья для людей, вкладывая большую часть его стоимости).
  • Председатель объединения организаций профсоюзов Республики Карелия Геннадий Гришунин:
        Удалось восстановить республиканское Министерство труда и занятости, в условиях реформы самоуправления созданы и действуют в 15-ти округах координационные советы профсоюзов, высказаны предложения ФНПР: для работы в новых условиях необходимо основательно готовить профсоюзные кадры высшего и среднего звена; обеспечить прорыв информационной блокады; усилить влияние Российской трехсторонней комиссии на проведение социально-трудовой политики в стране; добиться восстановления гарантий и льгот для северян).
  • Председатель Российского профсоюза работников культуры Геннадий Парошин:
        Говорил о проблеме развития социального партнерства, увязке генерального соглашения с региональными и отраслевыми тарифными соглашениями, о приглашении на заседания РТК представителей ФНПР в федеральных округах, о необходимости анализировать правительственные программы, разработанные и принимаемые на среднесрочную перспективу; о проблеме реструктуризации бюджетных учреждений, опасностях для бюджетников, таящихся в законе об автономных учреждениях, необходимости сохранения учреждений культуры, физкультуры и спорта).
  • Председатель Тюменского областного совета профсоюзов Михаил Кивацкий:
        Говорил об остроте проблемы низкой заработной платы, большой доли затрат работников на услуги ЖКХ, гарантий и льгот для северян, а также несогласованности в ряде случаев действий общероссийских профсоюзов и региональных организаций).
  • Председатель первичной профсоюзной организации ОАО "Ярославский шинный завод" Ольга Волкова:
        Оценила съезд как судьбоносный для профсоюзов страны, в то же время во многом пока мы не сумели оправдать доверие трудящихся: заработная плата низка - "остатки с барского стола", жилье - недоступно, здравоохранение по существу становится платным; наше единство надо поддержать первым шагом - установлением единого для ФНПР профсоюзного билета).
  • Председатель первичной профсоюзной организации студентов МАТИ Константин Уживкин:
        На деле молодежная политика профсоюзов пока реализуется недостаточно активно; определенный опыт имеется в Москве, хотя противодействие студенческим профкомам очевидно; проект резолюции съезда по молодежи требует существенной доработки: надо создавать молодежный сайт в Интернете, молодежную профсоюзную газету и т.п.
  • Председатель Самарской областной организации профсоюза работников здравоохранения Лидия Климентова:
        Говорила о серьезном расслоении внутри медицинского сообщества, так как реальное повышение зарплаты по нацпроекту "Здоровье" коснулось лишь 16% медиков; удручающи результаты прошедшей диспансеризации: 60% обследованных - хронические больные; в порядке предложения - продумать, верно ли то, что условия коллективного договора распространяются на всех работающих, независимо от членства).
  • Президент Республики Татарстан Ментимер Шаймиев:
        Обратился К делегатам съезда (видеообращение) с предложением добиться установления минимальной оплаты труда не ниже прожиточного минимума.
  • Председатель Краснодарского краевого совета профсоюзов Олимпиада Михайловна Чумакова:
        К сожалению, главная наша задача - повышение зарплаты до уровня достойной, осталась невыполненной: бедные остались бедными, богатые стали богаче; необходимо узаконить ответственность бизнеса перед обществом, государством и работником, прежде всего в зарплате, отказе от "серых" схем, уплате налогов; уже с января 2007-го МРОТ должен быть на уровне не ниже прожиточного минимума; средства от ЕСН не должны направляться только в центр.
  • Председатель Российского профсоюза работников химических отраслей промышленности Александр Ситнов:
        Необходимо добиться законодательной возможности профсоюзам ежемесячно контролировать полноту перечисления работодателем членских профсоюзных взносов, на деле легализовать профсоюзных инспекторов труда, да и саму профессию "профсоюзного работника").
  • Заместитель Генерального директора Международной организации труда Кари Тапиола:
        Обратился к делегатам съезда (видеообращение) с поддержкой действий ФНПР по преодолению бедности и обеспечению достойных условий труда и занятости в России.
  • Председатель первичной профсоюзной организации "Белозерское автотранспортное предприятие" Екатерина Немцова:
        Говорила об опыте работы с работодателями по вовлечению работников в профсоюз, усилению влияния профсоюза на социально-трудовую атмосферу в коллективе; о проблемах отрасли: до сих пор нет на федеральном уровне правовой базы работы пассажирского транспорта, крайне низкий уровень заработной платы, рост цен на топливо.
  • Председатель студенческой профсоюзной организации, старший преподаватель Волго-Вятской Академии госслужбы Вячеслав Седых:
        Работу студенческой профорганизации осложняет отсутствие целевой программы "Молодежь России", а в бюджете Нижегородской области на будущий год не выделено ни рубля на работу с молодежью. Такая ситуация во многих регионах.
  • Председатель территориального объединения Федерации омских профсоюзов Валерий Якубович:
        В территории утвержден МРОТ не ниже прожиточного минимума, ведется борьба с конвертной заработной платой; о необходимости дальнейшего совершенствования социального парнерства, о незавершенности его построения в части обязательности выполнения соглашений стороной работодателей; об усилении взаимодействия отраслевых и территориальных организаций профсоюзов, особенно в части создания объединенных юридических служб, технических инспекций труда, а также подготовки и переподготовки кадров; об опыте организации дополнительного негосударственного пенсионного обеспечения профсоюзных работников, создания фонда оздоровления и медицинской поддержки профсоюзных работников.
  • Председатель первичной профсоюзной организации Дальневосточного индустриально-экономического колледжа Наталья Досмаканова:
        Говорил о молодежи как неотъемлемой части профдвижения, о необходимости немедленного установления МРОТ не ниже прожиточного минимума, статуса молодого специалиста, реальности в решении молодежью жилищной проблемы, участия в этом работодателей и государства, о повышении престижа рабочего человека, о корректировке в этой связи молодежной резолюции съезда).
  • Председатель Координационного совета Коми-Пермяцкого автономного округа Галина Коньшина:
        Говорила об опыте деятельности координационных советов профсоюзных организаций в рамках и в связи реформой местного самоуправления, проведения первомайских профсоюзных мероприятий.
  • Председатель первичной профсоюзной организации Государственного научно-производственного ракетно-космического центра "ЦСКБ "Прогресс", отраслевой профсоюз общего машиностроения Владимир Шишкин:
        Говорил о недостатках Трудового кодекса РФ, о неудачной "замене" весенних каникул новогодними, о многолетней недоплате работникам отпускных, о необходимости внедрения реальной ипотечной программы, повышения престижа рабочего человека.
  • Председатель Волгоградского областного совета Вячеслав Кобозев:
        Говорил об удручающем состоянии социального страхования в стране, о необходимости наведения порядка с пенсионным страхованием в части государственных обязательств страхования независимо от того, платят работодатели в Пенсионный фонд или не платят; о том, что на деле не выполняется 41 статья Конституции РФ об охране здоровья; о проблеме, связанной с ЕСН, необходимости законодательного закрепления права трудящихся и их семей на оздоровление).
  • С заключительным словом по отчету Генерального Совета съезду выступил М.Шмаков:
        Он поблагодарил всех выступивших делегатов и гостей съезда, которые выступили с приветствиями к съезду. Отметил неточность в выступлении Президента В.В.Путина на съезде, широко подхваченную СМИ, а именно в том, что за 5 лет профсоюзы, входящие в Федерацию, потеряли 10 миллионов членов. В действительности (и с Президентом это согласовано) за последние 5 лет профсоюзами, входящими в Федерацию, создано 20 тысяч первичных профсоюзных организаций и принято 8 миллионов новых членов профсоюзов. Мы обязаны открыто обсуждать те негативные процессы, которые есть в нашей среде, тем не менее, должны пропагандировать активную работу по созданию новых профсоюзных первичных организаций и по вовлечению в профсоюзы новых членов.
        О характере выступлений на съезде. Во многом справедлива критика по недостаточно активному развитию молодежной политики и я уверен, что в документах съезда и в своей дальнейшей работе мы должны обращать больше внимания этим проблемам. Что касается предложений, высказанных сегодня по координационным советам муниципальных образований, то их реализация - это прямой путь к развалу профсоюзов и Федерации в целом. Координационные советы муниципальных образований нужны, необходимы, их надо создавать, чтобы иметь свое влияние во всех муниципальных образованиях, но в соответствии с рекомендациями, которые дал Генеральный совет. О Трудовом кодексе. Конечно, он является компромиссным документом. Но мы сегодня называем его образцом законотворческой работы как документ сбалансированный, важнейший для всего общества. У себя, внутри, надо вести дискуссию, чтобы предлагать и вырабатывать новые предложения по корректировке этого документа и проводить поправки в закон.
        МРОТ - это сложнейшая и самая принципиальная позиция в нашей борьбе. Здесь битва только начинается, имея в виду странную позицию спикера Совета Федерации, предлагающего ликвидировать МРОТ вообще, как понятие (что уже предлагалось правительством в проекте 122 закона и, благодаря нашей твердости, не прошло). Уверен, что совместными усилиями те проекты, которые были рекомендованы съезду Генеральным советом, будут улучшены, доработаны и приняты.
  • В результате открытого голосования Председателем ФНПР избран Михаил Викторович Шмаков (при 11 человек - против и 4-х воздержавшихся).
        На первом заседании Генерального Совета ФНПР 16 ноября были избраны заместители Председателя ФНПР. Ими стали работавшие ранее заместителями Председателя ФНПР Виталий Иванович Будько, Татьяна Леонидовна Фролова, Андрей Константинович Исаев (на общественных началах) и Олег Викторович Нетеребский, ранее работавший секретарем ФНПР, представителем ФНПР в Центральном федеральном округе.


    О ФНПР


        Федерация Независимых Профсоюзов России была образована в 1990 году и является самым крупным профсоюзным объединением трудящихся России. ФНПР объединяет 41 общероссийский отраслевой профсоюз на правах членских организаций и 6 отраслевых профсоюзов, взаимодействующих с ФНПР на основе договоров. В субъектах России на правах членских организаций Федерации, действуют 79 территориальных объединений организаций профсоюзов. В целом ФНПР объединяет около 29 млн. членов профсоюзов или свыше 95 процентов всех членов профсоюзов в стране.
        В Федеральных округах России взаимодействие с законодательными и исполнительными органами власти осуществляют секретари ФНПР. В рамках ФНПР действуют Ассоциации профсоюзов, объединяющие работников непроизводственной сферы, трудящихся базовых отраслей, рабочих оборонной промышленности, машиностроения, транспорта, предпринимательства и малого бизнеса.
        Высшим органом ФНПР является съезд, который проводится каждые пять лет. Последний V (внеочередной) съезд ФНПР, приуроченный к празднованию 100-летия профсоюзного движения в России и 15-летия ФНПР, состоялся в октябре 2005 года. В период между съездами деятельностью ФНПР руководит Генеральный совет, сформированный из руководителей членских организаций ФНПР, ее председателя и заместителей председателя. Для оперативного руководства из числа членов Генерального совета избирается Исполнительный комитет ФНПР. Председателем ФНПР с 1993 года избирается М.В.Шмаков
        Главными задачами, стоящими перед ФНПР, являются продолжение борьбы за достойную оплату добросовестного и квалифицированного труда, обеспечение полной занятости трудоспособного населения, безопасные условия на производстве, соблюдение государственных социальных гарантий, то есть создание и развитие таких социально-трудовых отношений, при которых заработная плата обеспечивала бы воспроизводство рабочей силы и формирование гармонично развитой личности.
        Свой стратегический курс ФНПР связывает с полноценной реализацией идеологии социального партнерства. В основу этой идеологии положен принцип заключения коллективных договоров на предприятиях, отраслевых и региональных трехсторонних соглашений. Практически на всех предприятиях, на которых действуют первичные организации профсоюзов, входящих в ФНПР заключены коллективные договоры. На федеральном уровне заключаются Генеральные соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством РФ. ФНПР играет ведущую роль в деятельности профсоюзной стороны Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений - из 30 мест профсоюзной стороны ей принадлежат 24. Координатором профсоюзной стороны РТК является председатель ФНПР М.В. Шмаков.
        ФНПР участвует на экспертном уровне в разработке проектов федеральных и региональных законов, касающихся, в первую очередь, социально-трудовой сферы, соблюдения прав профсоюзов и трудящихся. Действуя в этом направлении, ФНПР активно влияет на процесс совершенствования российского законодательства, в том числе через своих представителей в Государственной думе - межфракционную депутатскую группу "Солидарность". Одним из наиболее значительных эпизодов этой работы стало принятие и совершенствование Трудового кодекса РФ. Работники правовых служб ФНПР и ее членских организаций, представляя интересы сотен тысяч членов профсоюзов, участвуют в судебных заседаниях, разрешающих трудовые споры и конфликты. Практика показывает: там, где работают профсоюзные юристы - там более 90 процентов исков судами удовлетворяется.
        ФНПР и ее членские организации настойчиво ищут пути реализации интересов трудящихся, и только в крайнем случае идут на жесткие меры, прибегая к организации коллективных действий. Первомайские мероприятия профсоюзов наглядно демонстрируют силу и сплоченность профсоюзного движения в России. Во многом благодаря протестным действиям профсоюзов удается добиваться роста заработной платы, сведения к минимуму долгов по ее выплате, сдерживать рост цен и тарифов на ЖКУ, заставлять работодателей садиться за стол переговоров.
        ФНПР имеет развитую систему профсоюзного образования. В нее входят два высших учебных заведения - Академия труда и социальных отношений и Санкт-Петербургский гуманитарный университет профсоюзов. Расширяется сеть их филиалов, которые в настоящее время функционируют в десятках регионов России, а также в странах СНГ. Успешно дейcтвует Институт профсоюзного движения России при АТиСО, а также 45 учебно-методических центров профсоюзов.
        ФНПР активно сотрудничает с Международной организацией труда и поддерживает контакты с профцентрами более 100 стран мира.
        Большое внимание ФНПР уделяет сотрудничеству с профсоюзными центрами стран - членов СНГ. ФНПР является членом Всеобщей конфедерации профсоюзов (ВКП). Президентом ВКП избран Председатель ФНПР М.В. Шмаков.
        ФНПР является членом Международной конфедерации свободных профсоюзов (МКСП) - крупнейшего международного профсоюзного центра, объединяющего 155 миллионов членов из 245 национальных профцентров 150 стран мира. Председатель ФНПР М.В. Шмаков избран Вице-президентом, действительным членом Руководящего и Исполнительного комитетов МКСП. Представители ФНПР избраны членами Исполкома, Женского и Молодежного комитетов МКСП.

    По материалам официальных сайтов ФНПР - www.fnpr.ru и газеты "Солидарность" - www.solidarnost.org




  • работы


    Выставка
    Выставка
    Выставка

    Карта сайта


    В Июле ...
    В Августе ...

    "МЕЧТА"
    График заездов

    Ознакомиться

    Ознакомиться


    © Первичная профсоюзная организация в ОАО "ГАЗ" (2005-2017)