Конкурс «Тренер года» проводится в «Группе ГАЗ» второй год подряд.
Победителей определяли в трех секциях: «Производственная система», «Система менеджмента качества» и впервые в этом году – «Личностно-деловой рост».
В течение нескольких дней внутренние тренеры компании, ставшие лучшими в своих подразделениях, презентовали собственные учебные программы и наработки в сфере развития персонала.
Безусловно, в выигрыше оказались и участники конкурса, получившие оценку и признание своих высоких тренерских компетенций, и вся «Группа ГАЗ».
Участникам конкурса необходимо было продемонстрировать за отведенные 45 минут все свои тренерские навыки и умения.
В секции «Производственная система» победили:
В секции «Система менеджмента качества» соревновались:
В секции «Личностно-деловой рост»:
В номинации «Гуру мотивации» была отмечена ведущий специалист УОиСТ ООО «Автомобильный завод «ГАЗ» Ольга Бедяева, в номинации «Успешный старт» - и.о. начальника отдела обучения персонала ООО «Павловский автобусный завод» Ольга Елкина.
В ближайших планах победителей и призеров - совершенствование тренерского опыта: участие в реализации перспективного проекта «Школа Лидеров производства», разработка новых очных и дистанционных программ обучения и, конечно, проведение тренингов, семинаров, вебинаров, мастер-классов и многое другое.
