Это поощрение за максимально эффективный труд, за личный вклад в улучшение показателей деятельности группы, за высокий профессионализм, инициативность и ответственность.
По сравнению с прошлым годом число номинаций увеличилось с шести до десяти, возросла активность работников, желающих побороться за престижную награду. В 2015 году на конкурс было подано 128 заявок из дивизионов и сервисных компаний «Группы ГАЗ». Лауреатами и номинантами премии стали 30 сотрудников в номинациях, отражающих основные направления стратегии развития «Группы ГАЗ»: развитие производства и активизация продаж, повышение эффективности труда и запуск новых продуктов, повышение качества и совершенствование работы с поставщиками, укрепление имиджа и повышения эффективности компании, развитие работников и высокая социальная активность.
Лауреаты премии Президента «Группы ГАЗ»:
«За вклад в развитие передового производства» - Захарова Марина, термист на установках тока высокой частоты Ульяновского моторного завода. Активно внедряла кайзен-предложения, направленные на улучшение технологического процесса, повышение качества продукции и рост производительности труда.
«За развитие поставщиков» - Киселева Светлана, главный специалист отдела закупок узлов и агрегатов ООО «Силовые агрегаты - Группа ГАЗ». Организовала успешное привлечение и развитие российского поставщика производства турбокомпрессоров для двигателей ЯМЗ-530 в рамках проекта импортозамещения.
«За развитие продаж» - Ленец Александр, начальник управления экспортных поставок автомобильного завода «Урал». Добился высоких результатов в области экспортных продаж, имеет успешный опыт организации сборочных линий в странах ближнего и дальнего зарубежья.
«За повышение эффективности компании» - Новосельцев Владимир, ведущий инженер-конструктор ОАО «Автодизель». Создал интерактивную систему, направленную на повышение потребительских свойств продукции ОАО «Автодизель» и рост удовлетворенности конечных потребителей.
«За повышение эффективности труда» - Соловьев Сергей, ведущий специалист дирекции по развитию производственной системы «Автозавода ГАЗ». Реализовал проект «бережливого производства» - становление «тянущей системы» на участках окраски, что позволило повысить стабильность работы главных конвейеров, снизить запасы незавершенного производства.
«За высокую социальную активность» - Глуменкова Надежда, главный специалист дирекции по персоналу Управляющей компании «Группы ГАЗ». Выстроила систему формирования будущего кадрового резерва компании путем вовлечения школьников и студентов в инженерно-техническое творчество, в том числе по направлению «Робототехника».
«За вклад в укрепление имиджа» - Анисимова Наталья, директор департамента по PR пресс-службы «Группы ГАЗ». Внесла большой вклад в повышение эффективности коммуникаций холдинга, организацию публикаций о «Группе ГАЗ» в ключевых российских и зарубежных СМИ, создающих позитивный имидж «Группы ГАЗ» в России и за рубежом.
«За развитие потенциала сотрудников» - Ананченко Михаил, главный специалист дирекции по инженерным процессам и операционной деятельности Объединенного инженерного центра «Группы ГАЗ» . За успешную организацию и развитие базовой кафедры НГТУ по направлению «Создание продукта в автомобилестроении».
«За освоение нового продукта» победил Максимов Петр, ведущий инженер-конструктор Объединенного инженерного центра «Группы ГАЗ». Внес огромный вклад в создание концепции нового продукта компании - цельнометаллического фургона «ГАЗель NEXT».
«За высокое качество» - Манохов Сергей, начальник технологического управления прессово-сварочных производств дирекции по развитию ОАО «ГАЗ». Внес большой вклад в повышение качества ряда автокомпонентов для автомобилей «ГАЗель NEXT» и «ГАЗель БИЗНЕС», а также продуктов компании «Mitsubishi».
В рамках церемонии также состоялось вручение грантов в области экологии. «Зеленый свет» в 2016 году получат проекты фильтрации выбросов от литейного производства на ОАО «АЗ «Урал», приобретения установки по измельчению отходов производства на ОАО «Павловский автобус» и модернизации очистных сооружений Haden-1 на «АЗ «ГАЗ».
Вадим Сорокин, президент «Группы ГАЗ»: "Номинанты и лауреаты премии – поистине талантливые и преданные своему делу люди, настоящие энтузиасты, обладающие уникальными знаниями и опытом. Именно они обеспечивают непрерывные улучшения и развитие всей «Группы ГАЗ». Вручение премии - это всеобщее признание их заслуг, благодарность каждому за неравнодушие."
Лучшие сотрудники дивизионов и сервисных компаний «Группы ГАЗ» получили дипломы, почетные знаки и награды в виде денежных премий.
Пресс-служба Группы "ГАЗ"
